Teori & Proses Organisasi

Mengapa manusia cenderung untuk mengatur & mengorganisasi kegiatan-kegiatannya ? Karena untuk mempermudah manusia dalam memecahkan masalah-masalah sesuai dengan kegiatannya untuk mencapai tujuan yang diinginkan.

Sebutkan dan terangkan beberapa alasan untuk mempelajari organisasi secara formal !

• Organisasi berguna dalam meningkatkan efisiensi untuk mencapai tujuan
• Organisasi penting untuk kegiatan manajemen
• Organisasi dapat memanfaatkan sumber-sumber & waktu yang tersedia

Teori organisasi klasik telah menimbulkan dampak pada organisasi" sampai sekarang, coba sebutkan beberapa contohnya ! Teori organisasi klasik berdampak besar pada teori organisasi modern, yaitu ditandai dengan adanya struktur organisasi yang berkerucut

Contohnya : BIROKRASI, ADMINISTRASI, MANAJEMEN ILMIAH

HENRY FAYOL seorang industrialis merupakan salah satu teori administrasi dalam bukunya menyatakan bahwa semua kegiatan industri dapat dikelompokkan menjadi berapa ? Sebutkan !

LIMA 5 : Perencanaan, Pengorganisasian, Pemberian perintah, Pengawasan, Pengkoordinasian control

Menurut teori organisasi klasik adanya suatu organisasi bergantung pada 4 kondisi. Sebutkan ! KEKUASAAN, SALING MELAYANI, DOKTRIN, DISIPLIN

Mengapa teori neoklasik secara sederhana dikenal sebagai teori hub.manusiawi (THE HUMAN RELATION MOVEMENT) ? Karena teori neoklasik ini menekankan pentingnya aspek psikologis & sosial karyawan sebagai individu maupun sebagai bagian kelompok kerjanya

Apakah teori neoklasik merupakan teori baru, seperti teori klasik ! Iyaa, karena teori neoklasik dikembangkan atas dasar teori klasik

Bagaimanakah perbandingan teori neoklasik terhadap organisa informasi ?

Dalam teori neoklasik terdapat 2 elemen pokok dalam organisasi yaitu : Perilaku individu & kelompok kerja

1. Fenomenal organisasi Informal : Organisasi yang bergabung menjadi 1 kelompok yang terbentuk sebagai hasil interaksi diantara para karyawan
2. Faktor yang membentuk munculnya organisasi formal : LOKASI, JENIS PEKERJAAN, MINAT, MASALAH/KASUS

Dalam teori organisasi modern, dikemukakan bahwa organisasi merupakan sistem terbuka ! Apa maksudnya ? Teori modern melihat bahwa sama unsur organisasi sebagai 1 kesatuan & saling ketergantungan dari dalamnya mengemukakan bahwa organisasi bukanlah suatu sistem tertutup, yang berkaitan dengan lingkungan yang stabil

Menurut teori modern organisasi sebagai suatu sistem terdiri atas berapa unsur ? Sebutkan !

• Komunikasi
• Konsep keseimbangan
• Proses pengambilan keputusan

DIKUTIP : Dari hasil diskusi kelompok kami...

2 KA 19

ROSY NOVIANTI (12108280)